Bạn phải tác động đến mọi người bằng lời nói mỗi ngày: trên xe buýt, trong văn phòng, trong lớp học, ở nhà và thậm chí trong cửa hàng. Bất kỳ lời nào bạn nói đều có tác dụng nhất định đối với một người. Để có được kết quả cuối cùng bạn muốn, bạn cần có khả năng quản lý các từ.
Hướng dẫn
Bước 1
Nếu bạn muốn tạo sự tự tin cho một người lạ, hãy cố gắng duy trì một giọng điệu thân thiện và nụ cười trên môi. Một cái nhìn cởi mở trực tiếp vào mắt sẽ cho người đối thoại biết rằng bạn không giấu giếm họ bất cứ điều gì.
Bước 2
Nếu bạn đang có ý định thuyết phục một người về điều gì đó, thì trước tiên bạn nên đồng ý với một số lý lẽ của họ. Điều này sẽ khiến anh ấy phản ứng tích cực. Sau đó, cố gắng bày tỏ quan điểm của bạn, chẳng hạn như bạn có thể sử dụng các cách diễn đạt sau: "Bạn nhận thấy mọi thứ một cách chính xác, nhưng …" hoặc "Lập luận của bạn thật tuyệt vời, nhưng tôi đã nghĩ về …".
Bước 3
Nếu trong kế hoạch của bạn để thu hút sự đồng ý của người đối thoại với một điều gì đó, hãy thử hỏi trước một vài câu hỏi mà chắc chắn anh ta sẽ trả lời là "có". Ngoài ra, nó có thể là các cấu trúc sau: “Bạn có vài phút để nói chuyện với tôi không?”, Sau đó là “Tuyệt vời. Tôi muốn biết bạn có quan tâm đến việc ăn uống lành mạnh cho con cái của bạn không? " Sau khi nghe câu “có” thứ hai, bạn có thể tự tin đặt câu hỏi quan trọng: “Bạn có muốn nhận một đĩa CD ghi lại buổi hội thảo của giáo sư nổi tiếng ở Nottingham về ăn uống lành mạnh cho trẻ sơ sinh không? Nhân tiện, bạn đã nghe nói về anh ấy chưa? Không phải? Ý anh là gì! Cả thành phố chỉ đang nói về điều này…”, sau đó bạn có thể tiếp tục tùy theo hoàn cảnh.
Bước 4
Nếu bạn muốn thuyết phục một đứa trẻ, thì điều quan trọng nhất là bạn phải chân thành. Trẻ em luôn cảm thấy giả tạo, và sau đó sẽ khá khó khăn để thuyết phục chúng. Duy trì một giọng điệu bình tĩnh và nhìn thẳng vào mắt con bạn, nói cho chúng biết chi tiết lý do tại sao bạn nên làm điều này. Bạn có thể kháng nghị bằng những lý lẽ như "Tôi đã thử, tôi thích nó!" hoặc "Bố của bạn luôn làm điều này."
Bước 5
Cuối cùng, nếu bạn không quản lý để thực hiện bất kỳ tác động nào đến một người bằng lời nói, đừng buồn. Hãy chia tay với anh ấy trong một bức thư ấm áp và sắp xếp một cuộc trò chuyện khác sau một vài tuần. Có lẽ sau đó giờ tốt nhất của bạn sẽ đến.